CFPPA
Présentation
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Bienvenue
au CFPPA de Tulle-Naves
Centre de Formation Professionnelle et de Promotion Agricole
Fortement ancré dans le paysage de la formation professionnelle agricole, le CFPPA de Tulle-Naves dispense des formations pour des publics variés de demandeurs d’emploi, de salariés ou d’exploitants agricoles. Chaque année environ 800 stagiaires suivent une formation pour adultes au CFPPA, en présentiel ou à distance.
Nous assurons des missions de formation continue pour les salariés et entreprises, les demandeurs d’emploi et toutes personnes souhaitant découvrir des métiers pour se réorienter.
Que vous ayez un projet en lien avec l’agriculture, le paysage, le sanitaire et social, la petite enfance, nos formations répondent aux besoins du territoire.
L’expertise du centre de formation pour adultes de Tulle-Naves s’exerce également sur les formations courtes dans les mêmes domaines, en certiphyto ou encore dans les métiers du paysage.
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Stagiaires
par an
Formations
diplômantes
heures
formations
Les + du CFPPA
- Le CFPPA de Tulle-Naves a développé une large gamme de formations hybrides opérées pour partie à distance et pour partie en centre. Ces formations favorisent l’accès à des stagiaires géographiquement éloignés et dont la disponibilité en journée est moindre (actifs en emploi par exemple).
- Une équipe de formateurs double actif pour la plupart
- Un coordinateur par formation : unique interlocuteur tout au long du parcours de formation,
- Des moyens matériels adaptés,
- 1 pôle social,
- 1 Centre Documentation & Information (CDI)
- 1 atelier machinisme,
- Une exploitation agricole, lieu de production et de pédagogie,
- Un centre équestre.
Référent handicap – LAGORSSE Xavier
xavier.lagorsse@educagri.fr
NOTRE DÉMARCHE QUALITÉ
Le CFPPA de Tulle-Naves est engagé dans une démarche de mise en place des certifications du Référentiel National Qualité (Qualiopi) et du référentiel QualiFormAgri (REF132).
Ces certifications distinguent le sérieux et le professionnalisme d’un organisme de formation au travers de 7 critères :
1 – Communiquer sur son offre de formation
2 – Proposer des formations adaptées aux besoins des apprenants
3 – Accompagner et suivre les apprenants à chaque étape de leurs parcours
4 – Offrir un environnement favorable aux apprentissages
5 – Former toute l’équipe de l’organisme de formation
6 – S’investir le centre dans son environnement professionnel
7 – Écouter et prendre en compte les retours des apprenants et des parties prenantes
Ainsi nous mettons en œuvre les efforts nécessaires à la réussite de votre parcours.
Vous êtes salarié ou demandeur d'emploi ?
Découvrez nos formations faites pour vous !
Les formations professionnelles
continues longues
Les formations professionnelles
continues courtes
Rejoindre le Campus
Edgard PisaniC’est vivre une expérience humaine et professionnelle au service des enjeux de demain.
